DIH Habbo ®
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[DIH] Estatuto Oficial ®

em Sab 18 Mar - 21:25
Estatuto oficial da Polícia DIH®    




Capítulo 1 - Regras Gerais


ARTIGO 1: Além do Estatuo interno da Polícia DIH®, todos os Policiais do departamento devem respeitar acima de tudo o Habbo Etiqueta e os termos impostos pela Sulake, empresa responsável pelo Habbo Hotel.

ARTIGO 2: Respeitar todos os usuários do Hotel, sejam eles visitantes ou membros da Polícia, conforme o Habbo Etiqueta.

ARTIGO 3: Em quartos oficiais da polícia evite "floodar", "spammar" ou qualquer algo do gênero, envolvendo inundações dos balões no chat do quarto.

ARTIGO 4: É proibido ser membro de outro Polícia/Organização ao mesmo tempo, policiais que descumprirem essa regra sofrerão demissão sem aviso prévio. Essa regra é válida para qualquer membro da Polícia DIH, sejam eles Superiores ou Inferiores.

ARTIGO 5: É proibido os policiais usarem o status “offline“ ocultando o seu último dia de login. A punição para o descumprimento dessa regra é extremamente severo.

ARTIGO 6: É extremamente proibido descriminação entre os membros do departamento. Raça, credo ou preferência sexual, seja quaisquer tipo de preconceito resultará em uma punição severa.

ARTIGO 7: Não persista em pedir pagamentos/treinos/direitos, qualquer pertubação por parte dos policiais exigindo algo do tipo sofrerá punições. Todos os casos citados viram em breve, não há porque ter muita ansiedade.

ARTIGO 8°: É dever de todo o membro da Polícia DIH representar e passar uma boa imagem de nossa organização. Descumprir regras do habbo etiqueta, mesmo em quartos não oficiais do departamento, manchando a nossa honra policial poderá resultar em punições.

ARTIGO 9°: Está automaticamente PROIBIDO que qualquer policial alistado da DiH, entre em base sem missão / emblema / roupa referente ao cargo. Para manter a ordem em nosso QG e para a organização de nossa polícia. O mesmo que não obedecer essa regra, sofrerá punições.

ARTIGO 10: O nosso regimento militar é válido para TODOS os membros da polícia, sejam eles Soldados ou Diretores, inferiores ou superiores, o seu descumprimento causará de punições dentro do departamento, seguindo o regulamento imposto no Estatuto.


Capítulo 2 - Hierarquia da Polícia


ARTIGO 1: A hierarquia da Polícia DIH é baseada na estrutura militar, e é válida para TODOS os membros do departamento.

ARTIGO 2: Segue abaixo a hierarquia dos cargos não pagos da Polícia DIH: 

 
Soldado
Cabo
Sargento
Subtenente
Cadete
Tenente
Capitão
Major
Tenente-Coronel
Coronel
General

Comandante
Comandante-Geral

Diretor
Diretor-Fundador

Supremo
Vice-Presidente
Presidente

 
ARTIGO 3: A hierarquia de nossa polícia divide-se em duas partes, sendo elas os corpos de superiores e inferiores. Os cargos de Inferiores vão de Soldado á General. E os de Superiores vão de Comandantes à Diretores-Fundadores. 

ARTIGO 4: Os cargos "Supremo", "Vice-presidente" e "Presidente" são os gerentes e donos da polícia, portanto não se encontram na hierarquia.
 
ARTIGO 5: Abrange também na Polícia DIH os Cargos Pagos e sua hierarquia, sendo cada cargo equivalente de um cargo não pago. Para conferir tal equivalência, basta seguir o mesmo padrão da hierarquia de cargos não pagos.

ARTIGO 6: Segue abaixo a hierarquia dos cargos pagos da Polícia DIH: 

Sócio
Agente
Agente-Chefe
Investigador
Coordenador
Corregedor
Escrivão
Administrador
Comissário
Delegado

Superintendente
Superintendente-Chefe

Líder
Líder-Geral


ARTIGO 7: Os cargos de Líder acima se encontram na hierarquia dos Cargos Pagos, porém não podem ser comprados, apenas entregue por mérito próprio.


Capítulo 3: Promoções/Demissões/Rebaixamentos/Advertências.


ARTIGO 1: Todas as Promoções devem ser postadas no fórum, em seu respectivo tópico e página.

ARTIGO 2: Toda as punições (Demissões/Rebaixamentos/Advertências) devem ser postadas no Fórum, em seu respectivo tópico e página.

ARTIGO 3: Todas postagens no Fórum oficial referentes a "Promoções/Demissões/Rebaixamentos/Advertências" devem conter em sua postagem todos os requisitos pedidos no modelo do tópico, incluindo o motivo para aplicação da mesma.

 Exemplo: Ao postar uma promoção, em minha postagem devo incluir o motivo para a execução da mesma, apresentando as qualificações do policial que está emitindo a promoção.

ARTIGO 4: Cada patente policial, deve se encontrar dentro dos dias exigidos pelo estatuto de treinamento ou cargo.

ARTIGO 4: Limites para receber uma promoção:


Soldado – Livre
Cabo – 24 Horas após aprovação em seu CFC.
Sargento – 3 Dias após aprovação em seu CFS.
Sub-Tenente – 5 Dias após sua aprovação em seu CFST.
Aspirante a Oficial – 6 Dias após sua aprovação em seu CFO.
Tenente – 8 Dias após sua aprovação em seu CFT.
Capitão – 10 Dias após sua aprovação em seu CFCa.
Major – 12 Dias de patente.
Tenente-Coronel – 13 Dias após aprovação em sua Fase de Testes (Critério da Comissão).
Coronel – 20 Dias de patente (Critério da Direção)
General – Aprovação em seu TCP (Critério Presidência)


ARTIGO 5: Quem promove quem:

Tenente: Promove de Soldado à Cabo.
Capitão/ Major: Promove de Cabo à Sargento.
Tenente-Coronel/Coronel: Promove de Sargento a Sub-Tenente.
General/Comandante/Comandante-Geral: Promove Sub-Tenente á Aspirante a Oficial.

Diretor / Diretor-Fundador: Livre.


ARTIGO 6: Á partir de Aspirante a Oficial é obrigatório ser Guia para ser promovido, além dos requisitos citados no ARTIGO 4.

ARTIGO 7: A promoção de um General para Comandante só pode ser feita pela Presidência, ou o grupo da Diretoria em conjunto.

ARTIGO 8: Para a promoção de um Cargo pago, é necessário que o mesmo tenha de dias com medalha o mesmo que sua equivalência requer de dias com treinamento.

 Exemplo: Um Investigador necessita ter 5 dias de medalha para sua promoção. O mesmo é requerido para um Subtenente, porém os dias são contados á partir da conclusão de seu treinamento.

ARTIGO 9: Apenas membros da liderança dos Supervisores de promoções podem alterar uma promoção irregular postada no fórum.

ARTIGO 10: Aspirante a Oficiais acima são promovidos na reunião semanal dos Superiores. Fora da reunião, apenas por um Diretor acima sendo obrigatório possuir todos os requisitos mínimos.

ARTIGO 11: Motivos para emitir uma Advertência verbal:


1 - Desobedecer qualquer ordem indireta de seus superiores hierárquicos ou comandos;
2 - Deixar de cumprir uma ordem recebida, por negligência;
3 - Não cumprir corretamente suas funções e com erros contínuos, intencionalmente ou por falta de atenção, em qualquer serviço ou instrução;
4 - Retirar-se da presença de superior hierárquico sem a devida licença ou ordem para o fazer;
5 - Linguagem e comunicação informal dentro dos quartos e grupos oficiais da polícia;
6 - Conversas paralelas no centro da base;
7 - Falta do uso correto da forma de tratamento (senhor(a) + patente + nick / patente + nick);
8 - Ausentar-se do lado externo da base.
.

ARTIGO 12: Motivos para emitir a punição de Apresentar-armas:


1 - Ausentar-se no centro da base;
2 - Ausentar-se em qualquer tipo de acesso, atrapalhando a movimentação;
3 - Ausentar-se estando em atividade ou função dentro da base;
4 - Assumir uma função ou se retirar dela sem permissão do comando;
5 - Dirigir-se à sala de ausentes ou de superiores sem permissão do comando;
6 - Insistir em pedir testes, treinamentos ou pagamentos;
7 - Trocar de uniforme dentro da base (seja cor, vestimenta ou aparência de pele);
8 - Desrespeitar qualquer policial dentro da base, estando ou não em atividade;
9 - Entrar nas salas/bases cor, vestimenta, uniforme, missão ou emblema incorreto ao da sua patente.


ARTIGO 13: Motivos para emissão de uma Advertência escrita:


1 - Quando houver rejeição por parte do policial de qualquer punição de transgressões leves e levíssimas;
2 - Tentar censurar ou questionar os atos de um superior hierárquico;
3 - Desobedecer qualquer ordem direta, com grau mediano de influência, vinda de um superior hierárquico;
4 - Não cumprir com regras impostas nos grupos da DIH, caso seja membro de um (Guias, Professores, Supervisores, Rondas, Mestrado, etc);
5 - Envolver-se em assuntos extras, prejudicando seu trabalho e de outros;
6 - Tratar o subordinado hierárquico com injustiça, prepotência ou maus tratos;
7 - Acumular notificações em grupos da polícia (quantidade imposta pelo grupo);
8 - Acusação de uma transgressão sem provas;
9 - Insistir em pedir, diretamente ou indiretamente, promoções, direitos ou direitos administrativos;
10 - Envolver-se em brigas e/ou discussões;
11 - Ironizar e/ou debochar de superiores ou inferiores hierárquicos;
12 - Falsificar autorização/permissão de um superior hierárquico.


ARTIGO 14: Motivos para um policial ser Rebaixado:


1 - Reprovar 3 vezes seguidas em um treinamento teórico/prático;
2 - Colar em algum treinamento teórico da polícia;
3 - Proferir xingamentos ou palavras ofensivas em um local oficial, ofendendo ou intimidando os policiais;
4 - Ocultar o último login (modo offline) sem permissão;
5 - Publicar, comentar ou difundir notícias exageradas de caráter alarmante ou não, que possam gerar polêmica e/ou desconforto;
6 - Utilizar do facebook ou redes sociais para caluniar e difamar os envolvidos em um ocorrido;
7 - Compartilhamento de conta, sem consequências graves para a polícia;
8 - Favorecimento por amizade em promoções ou atitudes;
9 - Receber 3 advertências escritas;
10 - Falsificação de treinamento;
11 - Oferecer ou aceitar suborno.


ARTIGO 15: Motivos para emissão de uma Demissão:


1 - Compartilhar informações da Polícia com membros não autorizados, como: colas, pontos, testes, etc;
2 - Envolver-se direta ou indiretamente em outras organizações policiais;
3 - Insistir em proferir xingamentos ou palavras ofensivas em um local oficial, ofendendo ou intimidando os policiais;
4 - Compartilhamento de conta, com consequências graves para a polícia (ataques, insultos, quebra de informações);
5 - Divulgação ou solicitação de scripts e/ou documentos oficiais da polícia;
6 - Cometer discriminação relacionada a raça, orientação sexual, religião ou credo;
7 - Falsificação de cargo;
8 - Atacar os quartos oficiais da polícia;
9 - Pedir ou oferecer favores pessoais em troca de privilégios na polícia DIH;
10 - Retirar-se de todos os emblemas referentes à polícia.


ARTIGO 16: Toda punição aplicada deve ter como base o regulamento acima.

ARTIGO 17: O emissor de uma punição considerada injusta, terá o tempo de 15 dias para revoga-la ao grupo de Supervisores de promoções. Após esse período, nada pode ser feito.

ARTIGO 18: Sempre que houver rejeição por parte do policial que emitir uma punição, tal punimento irá se agravar para um nível acima.

ARTIGO 19: Somente um Diretor-Fundador à cima, pode postar / permitir dupla advertência à um Policial.

ARTIGO 20: Competências para aplicar uma punição:

Advertência Verbal:

- Aspirante a Oficiais acima.
Obs: É permitido a aplicação da punição somente para cargos hierarquicamente inferiores.

Apresentar Armas:

- Tenentes acima!
Obs: É permitido a aplicação da punição somente para cargos hierarquicamente inferiores.

Advertência Escrita:

- Major acima COM Permissão (Subtenente à Tenente).
- Coronel acima SEM Permissão (Subtenente à Tenente) COM Permissão (Capitão e Major).
- General acima SEM Permissão (Subtenente à Tenente-Coronel)
- Comandantes acima podem aplicar uma Advertência Escrita para todos os policiais, desde que seja inferiores hierarquicos.

Rebaixamento:

- Major acima COM Permissão (Subtenente à Tenente).
- Coronel acima SEM Permissão (Subtenente à Tenente) COM Permissão (Capitão e Major).
- General acima SEM Permissão (Subtenente à Tenente-Coronel)
- Comandantes acima podem aplicar um Rebaixamento para todos os policiais, desde que seja inferiores hierarquicos.

Demissão:

- Coronel acima COM Permissão (Soldados à Aspirante a Oficiais)
- General acima SEM Permissão (Soldados à Aspirante a Oficiais) e COM Permissão (Aspirante a Oficias à Capitães)
- Comandantes acima SEM Permissão (Soldados à Major) e COM Permissão (Soldado à Coronel)

Obs: O mesmo segmento é válido para cargos pagos, porém os mesmos devem possuir medalha.
Obs²: Uma Advertência Escrita só pode ser emitida por Subtenentes acima.



Capítulo 4: Grupos oficiais da Polícia DIH®


ARTIGO 1: Todos os policiais do departamento devem obrigatoriamente estar ingressado no grupo oficial da polícia: POLÍCIA DIH Empregos.

ARTIGO 2: Os soldados devem usar o emblema POLÍCIA DIH Empregos como favorito.

ARTIGO 3: Cabos e Sargentos devem usar os emblemas respectivos à sua patente. [DIH] Cabos ®, [DIH] Sargentos ®.

ARTIGO 4: Segue abaixo os grupos de divisão para as patentes de Subtenente à Comandante-Geral:


Subtenente e Aspirante a Oficial - [DIH] Praças Especiais ®

Tenente e Capitão - [DHI] Oficiais Subalternos ®

Major e Tenente-Coronel - [DIH] Oficiais Intermediários ®

Coronel e General - [DIH] Oficiais ®

Comandante e Comandante-Geral - [DIH] Oficiais Superiores ®


ARTIGO 5: Subtenentes acima além do grupo respectivo à patente, deve também obrigatoriamente estar ingressado no emblema de divisão.

ARTIGO 6: Policias cujo a patente exige um grupo de divisão, deverá favoritar o mesmo ao invés do seu emblema hierárquico.
 Exemplo: Um Subtenente deverá ter como favorito o emblema [DIH] Praças Especiais ®, assim como um Comandante deverá favoritar o emblema [DIH] Oficiais Superiores ®.

ARTIGO 7: Todas as funções extras possuem seu emblema oficial dentro do departamento, sendo eles:


Guias - [DIH] Guias ®
Professores - [DIH] Professores ®
Treinadores - [DIH] Treinadores ®
Supervisores de Promoções - [DIH] Supervisores de Promoções ®
Lota-lota - [DIH] Lota-Lota ®
Rondas - [DIH] Rondas ®
Cargos Pagos - Auxiliares de CP´s ®´
Mestrado - [DIH] Mestrado Policial ®


ARTIGO 8: Líder e Vice de uma função extra poderá usar como favorito o emblema daquela função.

ARTIGO 9: São considerados emblemas oficiais da polícia apenas aqueles criados pelo DIH-Emblemas.

ARTIGO 10: Será permitido emblemas sub-oficiais para as funções extras, desde que eles se encontrem na conta do Líder ou Vice-líder da função.


Capítulo 4: Siglas e funções extras


ARTIGO 1: Todos os policiais membros de uma função extra devem inserir a sigla de tal função em missão no Habbo hote, de acordo com sua posição no grupo.

ARTIGO 2: Siglas de funções extras:


[G] - Guias
[Cg] - Coordenador de Guias
[A.lg] - Auxiliar da liderança dos Guias
[Vl.g] - Vice-líder dos Guias
[Lg] - Líder dos Guias

[Pf] - Professores
[Cf] - Coordenador de Professores
[A.lf] - Auxiliar da liderança dos Professores
[Vl.f] - Vice-líder dos Professores
[Lf] - Líder dos Professores

[M.lt] - Membro de Lota-lota
[C.lt] - Coordenador de Lota-lota
[A.lt] - Auxiliar da liderança do Lota-lota
[Vl.lt] - Vice-líder do Lota-lota
[L.lt] - Líder do Lota-lota

[Trn] - Treinadores
[Al.trn] - Auxiliar da liderança dos Treinadores
[L.trn] - Líder dos Treinadores

[Mr] - Membro de Rondas
[Cr] - Coordenador de Rondas
[A.lr] - Auxiliar da liderança de Rondas
[Vl.r] - Vice-líder das Rondas
[Lr] - Líder de Rondas

[A.cp] - Auxiliar dos Cargos Pagos
[Al.cp] - Auxiliar da liderança dos Cargos Pagos
[Vl.cp] - Vice-líder dos Cargos Pagos
[L.cp] - Líder dos Cargos Pagos

[Sp] - Supervisor de Promoções
[C.sp] - Coordenador de Promoções
[Al.sp] - Auxiliar da liderança de Supervisores de Promoções
[Vl.sp] - Vice-líder de Promoções
[L.sp] - Líder de Promoções

[Im] - Integrante do Mestrado
[Lm] - Líder do Mestrado


ARTIGO 3: Dúvidas sobre funções extras devem ser retiradas diretamente com membros da lideranças.

ARTIGO 4: Após aprovado em seu treinamento, todos policiais devem obrigatoriamente inserir a sigla do treinamento no qual foi aprovado.

ARTIGO 5: Sigla dos treinamentos:


<CFSD> - Curso de Formação de Soldados;
<CFC> - Curso de Formação de Cabos;
<CFS> - Curso de Formação de Sargentos;
<CFST> - Curso de Formação de Sub-Tenentes;
<CFO> Curso de Formação de Oficiais (Aspirante a Oficiais).
<CFT> - Curso de formação para Tenentes;
<CFCP> Curso de formação de Capitães;
<M-01> Mestrado numero de exercício (Tenente-Coronéis]
<TCP> Trabalho de conclusão de Patente. (Generais)


ARTIGO 6: Para os Cargos pagos aprovado na medalha, não há necessidade de estar ingressado em grupo de treinamentos ou levar as siglas do mesmo em suas missões.

ARTIGO 7: Competências para adentrar em uma função extra:


[G] - Subtenentes com <CFST> acima.
[Pf] - Tenentes acima.
[Trn] - Aspirante a Oficiais com <CFO> acima.
[M.lt] - Sargentos com <CFS> acima.
[Mr] - Subtenentes com <CFST> acima.
[Sp] - Subtenentes com <CFST> acima.
[A.cp] - Tenentes acima.
[Im] - Comandante acima.


ARTIGO 8: Cabe aos membros da liderança de um grupo aceitar novos membros no mesmo.

ARTIGO 9: Todas as funções extras da Polícia DIH, possuem uma estrela que deve ser usada na boina, indicando que o policial é membro de tal função.

ARTIGO 10: Cores das estrelas para cada função extra:


Guias [G] - Estrela branca;
Professores [Pf] - Estrela verde;
Supervisores de promoções [Sp] - Estrela vermelha;
Treinadores [Trn] - Rosa;
Lota-lota [M.lt] - Azul;
Rondas [Mr] - Laranja;
Integrante do mestrado [Im] - Bege.
 Obs: Auxiliares dos cargos pagos, ao invés de uma cor na estrela devem usar uma medalha que o indicará um membro da função.


ARTIGO 11: Caso seja membro de uma função extra, deve obrigatoriamente usar a estrela da mesma.

ARTIGO 12: Membros de mais de uma função extra podem escolher qual estrela querem usar.

ARTIGO 13: Cabos à Subtenentes aprovados em seus respectivos treinamentos devem usar uma estrela da mesma cor do fardamento.


Capítulo 5: Aulas/Treinos/Rondas



ARTIGO 1: O objetivo das aulas é passar todo o conhecimento necessário para que o policial possa empenhar e apresentar toda sua capacidade, podendo após um treinamento assumir novos postos dentro da base da Polícia.

ARTIGO 2: O objetivo dos treinamentos é, além do entretenimento e a diversão que é praticada e aprimorar a agilidade dos policiais.

ARTIGO 3: O objetivo das rondas é passar aos usuários do Habbo hotel informações sobre o Habbo etiqueta, além é claro de divulgar a Polícia DIH.

ARTIGO 4:
Aplicações de aulas dos Guias:


<CFSD> - Curso de Formação de Soldados;
<CFC> - Curso de Formação de Cabos;
<CFO> Curso de Formação de Oficiais (Aspirante a Oficiais).
<CFT> - Curso de formação para Tenentes;
<CFCP> Curso de formação de Capitães.


ARTIGO 5: Competências hierárquicas para aplicação de uma aula dentro do grupo de Guias:


Subtenente acima - <CFSD> - Curso de Formação de Soldados; <CFC> - Curso de Formação de Cabos.
Capitão acima - <CFO> Curso de Formação de Oficiais (Aspirante a Oficiais).
Tenente-Coronel acima - <CFT> - Curso de formação para Tenentes.
Coronel acima - <CFCP> Curso de formação de Capitães.


ARTIGO 6: O <CFC> é aplicado quando houver 2 cabos sem o treinamento em base, e um Guia disponível.

ARTIGO 7: Os treinamentos: <CFO>, <CFT> e <CFCP> podem ser aplicadores por qualquer Guia dentro das competências do ARTIGO 5.

ARTIGO 8: Tenentes acima só poderão receber seus treinamentos após 24h de patente.

ARTIGO 9: Aplicações de aulas dos Professores:


<CFS> - Curso de Formação de Sargentos;
<CFST> - Curso de Formação de Sub-Tenentes;


ARTIGO 10: <CFS> e <CFST> são aplicados quando houver 2 Sargentos ou 2 Subtenentes em base sem o treinamento respectivo à sua patente, e um Professor disponível.

ARTIGO 11: Os integrantes do mestrado [Im] são os responsáveis pela aplicação do mestrado aos Tenentes-Coronéis.

ARTIGO 12: Os Treinamentos são aplicados todas ás Sextas-Feiras e Sábados ás 20h:00.

ARTIGO 13: As Rondas são aplicadas todas as Terças-Feiras e Quintas-Feiras 18h00m e aos Domingo ás 16h:00m.

ARTIGO 14: Os policiais que desejarem participar de Treinos e/ou Rondas basta comparecer em base nos horários marcados. Não é obrigatório a participação dos policiais.

ARTIGO 15: Destaques dos Treinamentos e Rondas serão recompensados.


Última edição por a-f! em Sab 25 Mar - 21:22, editado 3 vez(es) (Razão : t)
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